“這幾天部長都在親自改匯報材料，你說火氣部長火氣大不大？所以你等下進去態(tài)度一定要擺端正?！饼垙V平再次提醒著秦峰。

秦峰怎么都沒想到竟然還有這檔子事，看來他這次是真的壞了趙宏健的大事。

時間到了之后，秦峰懷著愧疚又忐忑的心走進了趙宏健的辦公室。

趙宏健一直都是個很和氣的人，身上沒有太多領導的架子，起碼給秦峰的感覺一直如此。

但是今天走進趙宏健的辦公室秦峰就感受到了前所未有的壓迫感，趙宏健一臉嚴肅地坐在辦公桌前，秦峰進來趙宏健也沒抬頭，更沒說話。

“部長！”秦峰今天也沒敢再像往日的嬉皮笑臉，恭恭敬敬地走到趙宏健桌子面前站定。

“什么時候到的？”趙宏健聲音低沉。

“剛到，在龍主任辦公室洗了把臉，讓自己清醒一點。”秦峰實話實說。

“直接從西泉趕過來的？”

“是，上午有個會必須要參加，開完會趕過來的，還好路上一路順暢，掐著點趕到了。”秦峰道。

“知道我今天叫你過來干什么的嗎？”趙宏健終于是抬起頭來看著秦峰，表情很嚴肅，而且從秦峰進來到現(xiàn)在趙宏健都沒讓秦峰坐下。

“知道，其實您不叫我過來我也準備這個周末來中江向您做檢討。”秦峰點頭。

“既然你知道我叫你過來是干什么的，那你就開始做檢討吧?！壁w宏健直接靠在椅子上看著秦峰。

秦峰畢恭畢敬地站在趙宏健面前，態(tài)度前所未有地嚴肅。

“這次宜安出了這么嚴重的錯誤，我負有不可推卸的領導責任，因為我的失職才導致沒有提前發(fā)現(xiàn)存在的腐敗問題。經過這段時間的自我反省，我總結了我的幾點錯誤?！?

“第一，用人不察，讓曹長勝擔任縣長是我一力推薦的，在推薦曹長勝之前只看重他的工作能力，卻沒有認真研究、分析他的個人品行和黨性，這是導致這次事件發(fā)生的主要原因。”

“第二，不嚴格遵守組織原則。曹長勝的問題在幾個月前我其實就已經發(fā)現(xiàn)了苗頭，但是由于當時正處于宜安旅游產業(yè)推進的關鍵時期，所以當時我不想也不敢對曹長勝的問題進行徹查。”

“當然，這些都是借口，最主要的原因其實在于我對曹長勝的迷之信任。”

“謝書記就這個問題已經批評過我，說我一身的江湖氣息，把兄弟義氣看的比組織原則重，如果我堅持組織原則，在發(fā)現(xiàn)有這個苗頭的時候，就堅決按照組織原則行事，就能把這次的問題扼殺在萌芽狀態(tài)，就不會出現(xiàn)這次的結果?！?

“第三點，還是因為我的經驗不足，以前沒有經歷過這種事，所以在處理上缺乏經驗，但凡成熟一點，都不可能讓問題鬧到這種地步?！?

“第四點，政治上不夠成熟，不了解斗爭的殘酷性，所以沒有做任何的防備……”

秦峰一點一點地把自己的錯誤列了出來，說的很徹底。

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